做温暖的教育

国培传善, 教研教改

警惕,教师的自我满意

         听了一堂我一向就很欣赏的一位老师的公开课,课上得很好!课后我问她自我感觉。她说,上出了自己满意的效果。听此,我深感惭愧,到如今还没有上出自己满意的课,每次上完一课,反思之时,总觉得还有值得改进的地方。

        无独有偶,今天和一好友聊天,她说,她也有过这种感觉了,也不知道是年龄的原因还是怎么,为什么会有这种感觉!

       我回答说,有这种感觉不外乎下面几种情况:

       一、自身

          1、已经很超前。

          2、 多年的经验到了熟能生巧的程度。

          3、教学准备十分充分,需想到的都想到了。

          4、 课堂应变能力也相当强。

       二、环境或参照物

        1、获取的超前的信息较少。

        2、竞争力不是很强。

       3、自己在现有的环境中已经独领风骚。

        三、学生

         1、所教学生只是听取,而没有质疑。

          2、学生没有怀疑,教师就没有创新。

         3、学生没有激发起教师的创新欲望。换言之,教师没有培养出学生怀疑精神!

       也许还有其他因素,但不管是何种原因,我们教师当警惕:学无止境,教无止境,教学永远是遗憾的艺术!当我们有这种自我满意的感觉时,要知道这是一种幸福感,同时也可能是一种老化的趋势!

        缺乏竞争,将走向平庸!

One thought on “警惕,教师的自我满意
  • 行者无疆说道:

    看了这个标题,戳进来看了一下。
    国人追求安逸,西人讲求竞争。不仅仅是教师职业不当走向自我满意,其他职业也应是如此

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